大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于跨省是否可以買保險啊的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹跨省是否可以買保險啊的解答，讓我們一起看看吧。

可以在異地繳納社保嗎？

可以在異地交納社會保險

在異地交納社會保險，退休后可以領(lǐng)取保險金 但是只能在繳納社會保險的社保局所在地領(lǐng)取保證金。

如果 在外地工作的時間不會很長 或者以后會回戶口所在地的話 建議回家鄉(xiāng)繳納社保后，讓家鄉(xiāng)社保局給你開具一張證明，到之前繳納社保的社保局可以將之前繳納的養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)回家鄉(xiāng)。

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可以在異地交納社會保險

在異地交納社會保險，退休后可以領(lǐng)取保險金 但是只能在繳納社會保險的社保局所在地領(lǐng)取保證金。

如果 在外地工作的時間不會很長 或者以后會回戶口所在地的話 建議回家鄉(xiāng)繳納社保后，讓家鄉(xiāng)社保局給你開具一張證明，到之前繳納社保的社保局可以將之前繳納的養(yǎng)老

異地繳納社保的方法如下： 方法一：在派駐地設(shè)立分公司，通過在派駐地進行繳納社保。 該種模式最為合規(guī)，對員工而言也是最方便。適合于公司在派駐地需要長期的開展業(yè)務(wù)。但此種方法涉及注冊資本繳納、稅務(wù)等額外開支。 方法二：勞務(wù)派遣 即通過與派駐地的勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，由派遣公司與員工簽訂勞動合同，為員工上社保。 該種方式合法，不存在法律風險，員工也可以享受到完整的社保權(quán)益。只需要負擔員工的工資成本及勞務(wù)派遣公司的服務(wù)費，成本較低。但是，此種方式員工缺乏歸屬感，如若公司短期派遣，此種方式可行，若是長期則需要仔細衡量。

到此，以上就是小編對于跨省是否可以買保險啊的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于跨省是否可以買保險啊的1點解答對大家有用。