大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于公司團(tuán)體保險(xiǎn)和五險(xiǎn)一樣嗎的問題，于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹公司團(tuán)體保險(xiǎn)和五險(xiǎn)一樣嗎的解答，讓我們一起看看吧。

公司為員工繳納社保后，還要買團(tuán)體保險(xiǎn)嗎？

首先，必須問一個(gè)問題，那就是企業(yè)給員工購買保險(xiǎn)，僅僅只有社保就可以了嗎?在這里能給人們肯定的答案：肯定是不行的。企業(yè)在給員工購買保險(xiǎn)時(shí)，還應(yīng)該搭配 團(tuán)體意外險(xiǎn)來作為社保的補(bǔ)充，這樣不僅能緩解企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，而且還增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。既然這樣的話，那員工團(tuán)體意外險(xiǎn)該如何買呢?下面將以案例的形式為您解惑：

在2009年4月1日，某企業(yè)為其員工投保了2份基礎(chǔ)保障豪華型計(jì)劃。在2009年4月15日，此企業(yè)的一名員工在乘坐公交車時(shí)發(fā)生車禍導(dǎo)致嚴(yán)重外傷，被送到某三級(jí)醫(yī)院的重癥監(jiān)護(hù)室進(jìn)行治療，10天后因傷重治療無效死亡，在住院期間支出醫(yī)療費(fèi)用共25，000元。

某保險(xiǎn)公司向受益人賠付下列保險(xiǎn)金：

1、意外身故保險(xiǎn)金：200，000元；

2、意外身故雙倍賠償保險(xiǎn)金：200，000元；

3、重癥監(jiān)護(hù)室醫(yī)療保險(xiǎn)金：20，000元；

4、意外醫(yī)療保險(xiǎn)金：4，920元；

5、意外住院津貼保險(xiǎn)金：600元；

合計(jì)賠付金額為425，520元。注：以上的醫(yī)療費(fèi)用均屬于當(dāng)?shù)厣鐣?huì)醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷范圍之內(nèi)。

那么，員工團(tuán)體意外險(xiǎn)怎么買呢?一般來說投保人數(shù)一般不得低于5-6人，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)類型較高的工種，要求投保人數(shù)不低于20人，當(dāng)然不同保險(xiǎn)公司也存在差異；保險(xiǎn)期間通常不超過一年，如需長期投?？梢悦磕昀m(xù)保；根據(jù)保監(jiān)會(huì)規(guī)定，目前大多數(shù)團(tuán)險(xiǎn)要求實(shí)名制投保（建工意外、極短期會(huì)展項(xiàng)目等除外）辦理團(tuán)體人生意外保險(xiǎn)，有以下手續(xù)及幾個(gè)點(diǎn)是要關(guān)注的：

手續(xù)：購買這類保險(xiǎn)需要方案設(shè)計(jì)及報(bào)價(jià)：需提供投保員工人數(shù)、職業(yè)或工種、保額需求或費(fèi)用預(yù)算等信息；需填報(bào)投保書、提供員工清單（團(tuán)體保險(xiǎn)投保人名清單模板）、通過現(xiàn)金或支票繳費(fèi)；簽收保單合同和發(fā)票。

購買團(tuán)體意外險(xiǎn)留意事項(xiàng)有以下三點(diǎn)：

第一，要知道單位人員的職業(yè)類別。也就是要知道他們屬于幾類的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)！不同的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的人，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。

第二，就是意外保險(xiǎn)分為兩個(gè)類別。意外傷害保險(xiǎn)和意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)。不同的保額，收費(fèi)也是不一樣的。

第三，保險(xiǎn)公司一般會(huì)有一個(gè)最低的保險(xiǎn)費(fèi)的要求。

通過上述內(nèi)容介紹的，大家已經(jīng)知道，企業(yè)在給員工購買保險(xiǎn)時(shí)，只購買社保是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要適當(dāng)搭配團(tuán)體意外險(xiǎn)作為補(bǔ)充才行，這樣才能得到雙重保障。

為什么很多企業(yè)都會(huì)買團(tuán)體保險(xiǎn)？團(tuán)體保險(xiǎn)對(duì)企業(yè)有什么好處？

私企、民企、大多都是購買集體保險(xiǎn)、....

買集體保險(xiǎn)、企業(yè)里按人頭算、職工有被辭退的、企業(yè)里可以隨時(shí)改變名字，人數(shù)不變......

保險(xiǎn)公司都是靠企業(yè)來維護(hù)公司的.大不見、睜眼閉眼的也就這樣維持吧……

中國大多數(shù)企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力都偏弱，考慮風(fēng)險(xiǎn)因素都要給員工買團(tuán)險(xiǎn)，大多保的是員工意外意外醫(yī)療和傷害補(bǔ)貼這一方面的保險(xiǎn)，下面就企業(yè)團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)談一下個(gè)人看法。

作為個(gè)人來講，招工企業(yè)提供團(tuán)體保險(xiǎn)首先是吸引人才入職的一個(gè)看點(diǎn)，覺得福利保障還不錯(cuò)，再一個(gè)員工有保險(xiǎn)會(huì)有歸屬感，當(dāng)然也是社會(huì)保障的補(bǔ)充。作為企業(yè)來講，為員工購買團(tuán)體保險(xiǎn)比單獨(dú)買價(jià)格便宜，企業(yè)如果入保人員多的話完全可以和保險(xiǎn)公司的談判，共同商定價(jià)格和保障內(nèi)容，根據(jù)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)特征和員工不同工作內(nèi)容可以個(gè)性定制。既省錢又是我們想要的。再者企業(yè)為員工購買團(tuán)險(xiǎn)可以轉(zhuǎn)嫁企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，用小錢換大錢。有保險(xiǎn)的企業(yè)可以增加員工忠誠度，吸引人才留住人才。

購買方法還是建議找專業(yè)的保險(xiǎn)代理或者直接和保險(xiǎn)公司洽談購買，額度根據(jù)你們駐地平均傷亡標(biāo)準(zhǔn)配置保額，發(fā)達(dá)地區(qū)一定要足額，因?yàn)槟銈兡抢锶嗣靛X，萬一一出事企業(yè)就會(huì)跟著破產(chǎn)，非?？膳隆＝裉炀拖日劦竭@里吧，祝順安！

原因很簡單，減輕員工的風(fēng)險(xiǎn)壓力，提高員工對(duì)公司的忠誠度，變現(xiàn)的降低企業(yè)的經(jīng)營成本。

團(tuán)體保險(xiǎn)是公司、單位給公司全體在職員工投保的保險(xiǎn)，常見的是團(tuán)體意外險(xiǎn)，部分不差錢的企業(yè)單位會(huì)給員工投保團(tuán)體重大疾病保險(xiǎn)和團(tuán)體疾病住院醫(yī)療險(xiǎn)。

一、減輕員工風(fēng)險(xiǎn)壓力

很多工作、崗位都是有風(fēng)險(xiǎn)的。

而若出事了，單靠社保幾無可能。往往企業(yè)、公司還要掏錢。

所以現(xiàn)在很多老板、公司、單位也愿意用少量的保費(fèi)，給員工增加一些保險(xiǎn)福利，這句話有關(guān)鍵詞，后面會(huì)說。

二、忠誠度

很多老板說員工對(duì)公司么有忠誠度，而員工說跟著老板多少年了，什么都沒有。

老板只和員工談忠誠度，但是沒有讓員工忠誠的理由。讓員工安心賣命，無非就是利誘，少談理想，員工的理想就是不上班也有有錢，所以，給員工解決后顧之憂，用錢來買忠心。

三、降低企業(yè)經(jīng)營成本

保費(fèi)看起來是每年都在支付，但是員工有了保險(xiǎn)，或多或少的解決了很多后顧之憂。一定程度上，提高工作效率。

而工作效率提高，本身而言就是降低經(jīng)營成本的一種方式。

最后

前面說的“給員工增加一些保險(xiǎn)福利”，這確實(shí)是一句很有用的話。重點(diǎn)在“福利”二字。

企業(yè)投保的團(tuán)體險(xiǎn)，投保人是企業(yè)、公司，被保人是員工，受益人是員工或者家屬。很多企業(yè)老板單方面的認(rèn)為，投保團(tuán)意險(xiǎn)，員工出事了，有保險(xiǎn)賠了，老板就不用自己賠了。

事實(shí)上并不是，團(tuán)體保險(xiǎn)是一種“福利”，就意味著老板該賠還是要賠。福利的目的是為了減輕被保人的壓力，而不是減輕老板的壓力。。

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企業(yè)買團(tuán)險(xiǎn)幾大好處：減少企業(yè)員工意外風(fēng)險(xiǎn)支出、增加企業(yè)團(tuán)隊(duì)安全保障，使企業(yè)放心經(jīng)營；團(tuán)險(xiǎn)成本低，可提高利潤率；可以增加優(yōu)質(zhì)員工加盟幾率；可增加企業(yè)知名度；企業(yè)團(tuán)建手段之一，有利于企業(yè)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性，等等。

團(tuán)體保險(xiǎn)往大處說也是企業(yè)文化的一部分。企業(yè)要想長久的發(fā)展。必須留住人才。留人的最大機(jī)制就是保障機(jī)制。一個(gè)好的企業(yè)必須有留才機(jī)制，育才機(jī)制，這樣企業(yè)才能夠壯大。往小的說是可以在企業(yè)經(jīng)營中減少企業(yè)的不確定風(fēng)險(xiǎn)，減少財(cái)務(wù)損失。

真年頭大家的理念改變了。

明白什么是工傷，都懂的要賠償。還有一堆人天天跑醫(yī)院拉工傷業(yè)務(wù)，就是幫你打工傷的官司，然后賠償分成，一般開口要的都不會(huì)少。

所以團(tuán)體險(xiǎn)就是為企業(yè)主分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的。如果真碰上了，起碼保險(xiǎn)公司可以有一部分賠償。

當(dāng)然，買的時(shí)候最好咨詢一下，別自己瞎買，還隱瞞職業(yè)，因?yàn)閳F(tuán)險(xiǎn)會(huì)根據(jù)工種來劃定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，以此定價(jià)的。

最后，團(tuán)險(xiǎn)還分團(tuán)體責(zé)任險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。團(tuán)體責(zé)任險(xiǎn)保障24小時(shí)，不管是不是在上班，賠償?shù)腻X是給到員工的。雇主責(zé)任險(xiǎn)只保障上班期間，賠償?shù)腻X是給到老板的。而且雇主責(zé)任險(xiǎn)一般還比團(tuán)體的貴一點(diǎn)。那保障還少不是不劃算嗎？

但是他就是預(yù)防那種教唆賠償?shù)那闆r了，那些個(gè)教唆打官司的，如果老板沒賠償他們哪來的錢賺，團(tuán)體險(xiǎn)直接賠到員工，感覺就是老板沒賠。所以直接給到老板，再由老板給員工，感覺就是老板賠了。

平常都有交社保了，還有必要再給員工購買團(tuán)意險(xiǎn)嗎，這能增加什么保障？

總體而言，團(tuán)體意外險(xiǎn)算是社保的有效補(bǔ)充。 團(tuán)體人身意外傷害保險(xiǎn)是指以機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位中身體健康能正常勞動(dòng)或工作的在職人員為保險(xiǎn)對(duì)象，當(dāng)被保險(xiǎn)人在保險(xiǎn)期內(nèi)，因意外事故造成傷殘或死亡，由保險(xiǎn)人給付保險(xiǎn)金的一種人身保險(xiǎn)。其投保人是機(jī)關(guān)、團(tuán)體或企事業(yè)單位，被保險(xiǎn)人則是該單位的在職人員。

這邊，你可以看下團(tuán)意險(xiǎn)，社保相關(guān)的區(qū)別。

題主說的這款 友企保·團(tuán)意險(xiǎn)產(chǎn)品，看了條款介紹，相比市場上其他產(chǎn)品而言，保障范圍更快，可以承保1-6類職業(yè)，16-70周歲，范圍較廣。

社保中工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)有因公身故，傷殘，誤工，醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償，但問題是補(bǔ)償額度不大，缺口需要企業(yè)承擔(dān)，團(tuán)體意外險(xiǎn)可以補(bǔ)充身故，傷殘，醫(yī)療費(fèi)用，鎖定企業(yè)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，所以有了社保，再做團(tuán)體意外險(xiǎn)是必要的，也是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)移手段。

不會(huì)，社保中的工傷保險(xiǎn)是局限在工作中發(fā)生的意外，商業(yè)保險(xiǎn)的團(tuán)體意外險(xiǎn)是沒局限性的，哪怕就是周末或節(jié)假日在家或外出因意外導(dǎo)致的傷害需要住院醫(yī)療產(chǎn)生的費(fèi)用都能賠付，如果是意外導(dǎo)致死亡或殘疾的都可賠付。對(duì)于企業(yè)或單位也是在工作中萬一發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給了保險(xiǎn)公司。團(tuán)體意外險(xiǎn)交的保費(fèi)都不高，一類到三類職業(yè)30萬保額一年也就不到400元。

已經(jīng)有社保了，再給員工購買友企保的團(tuán)體意外險(xiǎn)會(huì)不會(huì)浪費(fèi)？

當(dāng)然不是浪費(fèi)，社保只有工傷保險(xiǎn)，團(tuán)體意外險(xiǎn)是工傷的補(bǔ)充，主要是保意外身亡的。

工傷事故最嚴(yán)重的意外身亡事故，我們都不愿意發(fā)生，也不希望用到這個(gè)團(tuán)體意外險(xiǎn)。

工傷保險(xiǎn)對(duì)于工亡的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為，職工因工死亡，其符合條件的近親屬可享受以下待遇：

（一）一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；（二）喪葬補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為６個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（三）供養(yǎng)親屬撫恤金：按照因工死亡職工本人工資的一定比例發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

人都沒了，給多少錢都無濟(jì)于事，但錢能多給當(dāng)然多給了，除了工傷的錢之外，團(tuán)體意外算是補(bǔ)充吧。

團(tuán)體意外險(xiǎn)一般是按照賠償金額支付保費(fèi)的，比如投保金額為40萬，保費(fèi)可能需要260左右，這個(gè)就根據(jù)單位的經(jīng)濟(jì)情況自己確定了。

2015年切身體會(huì)，當(dāng)時(shí)單位就只給部分認(rèn)為是危險(xiǎn)崗位的員工繳納了意外險(xiǎn)，結(jié)果沒繳納意外險(xiǎn)的員工出事了，后悔沒有投保也來不及了，還是盡量全員投保意外險(xiǎn)吧。

到此，以上就是小編對(duì)于公司團(tuán)體保險(xiǎn)和五險(xiǎn)一樣嗎的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于公司團(tuán)體保險(xiǎn)和五險(xiǎn)一樣嗎的3點(diǎn)解答對(duì)大家有用。